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13 juin 2010 7 13 /06 /juin /2010 23:29

rumeurs

 

- Opacité, manque de critères objectifs, clientélisme, comme d'habitude, ces éléments " à la tête du client" gouvernent les quelques augmentations dernièrement accordées malgré le fameux blocage des salaires "décrété" depuis 2008 par M.Lévy. En clair, on motive les "fayots"  pour bien démotiver les autres.


-Blocage dont la fin vient clairement d'être annoncée par Benoit Roger Vasselin, DRH groupe. C'est le moment de relancer son manager.

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